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퇴직공제금 신청 방법 (노가다 퇴직금) 일용직 근로자 퇴직금 청구 방법 3가지

일용직 근로자분들 퇴직공제금 신청하고 퇴직금 받을 수 있는지 설명해 드릴 건데요. 일용직 노동자 분들 건설 현장에서 오랫동안 장기간 근무를 하셨는데 “퇴직금 달라고 하니 안 주더라”, “고용노동부 가서 신고했는데 일용직이냐 하도급이냐” 따져서 퇴직금 받는 게 녹록치 않다는 분들이 많아요.

그래서 오늘은 조금 쉽게 일용직, 상시적으로 근무하지 않는 근로자 분들은 어떻게 퇴직금을 받을 수 있는 것인지 간단하게 설명해 드릴게요.

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퇴직공제금 신청 방법

퇴직금 지급 – 상시 근로자

통상적으로 상시, 매일 출근해서 오전 9시부터 오후 6시까지 근무하는 분들은 1년 일하면 퇴직금을 받을 수 있어요. 요즘은 네이버 등에서 퇴직금 계산기를 이용하면 거의 정확한 퇴직금 계산이 나오고요. 1년 이라면 1개월치 월급이 퇴직금으로 나온다고 생각하시면 됩니다. (2년 일하면 2개월치)

그래서 상시 근로하는 분들은 퇴직금 받는게 너무나 당연하기 때문에 크게 걱정 안하셔도 되고, 심지어 근로계약서 합의서 등으로 퇴직금을 받지 않겠다는 약정을 하셨어도 그런 약정은 무효라고 보고 있어서 퇴직금 청구 하시는데 크게 문제가 없습니다.

 

 

퇴직공제금 신청 방법 (노가다 퇴직금) 일용직 근로자도 퇴직금 계산과 청구 방법
퇴직공제금 신청 방법 (노가다 퇴직금) 일용직 근로자도 퇴직금 계산과 청구 방법

 

퇴직금 지급 – 일용직 근로자

근데 퇴직금 받는 게 조금 어려워지는 게

  • 일용직 분들
  • 어떤 사업장에서 요청이 있을 때마다 나와서 근로를 간헐적으로 해주신 분들

이런 분들은 1년 넘게 근무를 했는데 퇴직금을 받을 수는 있는데 과정이 조금 까다롭습니다.

이 경우 퇴직금을 받는 기준이 있습니다.

  • 한달 동안, 4주 기준
  • 간헐적으로 출근하여 몇 시간 일을 했는지
  • 일한 시간을 모두 합쳐 보니 40시간일 경우
  • 4분의 1로 나누면 일주일에 평균 몇 시간 일했는지 알 수 있습니다
  • 한달 40시간 기준, 일주일 10시간을 일한 겁니다

그러면 일주일 10시간 일한 사람이 1년 넘게 비슷하게 근무했다면 퇴직금을 받을 수 있는가를 따져 봅니다.

결국, 일주일에 15시간 이상을 근무하셨으면 퇴직금을 받을 수 있습니다

 

 

 

퇴직금 기준 월급

예를 들어 10년 동안 근무했는데 퇴직금 기준은 1년차 월급인가요, 10년차 월급인가요?라는 궁금증이 생길 수 있는데요.

퇴직금 계산은 퇴사하는 시점 기준으로 직전 3개월 평균 급여로 계산합니다. 그래서 3개월 동안 받으셨던 급여의 평균치를 일한 횟수(연차)만큼 받게 됩니다.

  • 10년 일했으면 10달치
  • 20년 일했으면 20달치

이렇게 계산해서 퇴직금 받을 수 있다고 생각하시면 됩니다.

 

 

근로 일수 증빙

근로한 일수는 4대 보험이나 납부한 세금 내역을 통해 증빙을 할 수가 있는데요. 만약에 그런 증빙도 없다면 회사 근로 일지나 회사에 근로를 제공한 내역 같은 걸 입증 자료를 좀 챙기실 필요가 있겠고요.

 

 

퇴직금 법률 자문

그리고 퇴직금, 급여 못 받은 부분들은 소송도 좋지만 고용노동부에 먼저 가셔서 신고하시면 고용노동부에서 일차적으로 도와드릴 수 있어요.

 

 

근로기준법을 위반하면 대표이사가 형사처벌 받기 때문에 각 지역에 있는 고용노동부 찾아가셔서 도움 요청 해보시고요. 그게 여의치 않다면 변호사 법률 전문가 찾으셔서 언제 소송에 대한 자문도 구하세요.

또 법률구조공단이라고 무료로 소송을 도와드리는 기관이 있으니 거기에도 자문 구해 보시고 하는 것들이 도움이 됩니다.

 

 

추가로 궁금한 내용은 법률사무소 카페 등에 가입하셔서 문의하셔도 되고요.

건설근로자 분들을 위한 추가 정보 바로 아래에 있으니 이어서 함께 읽어보시기 바랍니다.

 

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